1、有三分之一的工作是在社交活动中获得的。社交活动是通过系统化的方式，展开正式和非正式的接触和交往，实现取得信息、提高市场可见度，以及获得推荐的目的。
2、有效的社交活动需要自信、沉着和坚定的信念。
3、你首先必须清楚你希望为之工作的公司或组织是那些。这决定你将建立和维系社会关系网络的类型。
4、把注意力集中于会见“正确的人”。这需要精心的计划和准备。
5、瞄准亲近的朋友，家庭成员、邻居、熟人、社交和宗教团体成员，商业的交往，以及社区领袖。
6、把职业专家纳为社会关系网络中的重要成员。这包括猎头者和招聘代理人。他们在工作和市场形势方面有丰富的知识。
7、要记住，社交活动是一个“数字”游戏。一旦社会关系网络中的成员到位，你就要给他们划分优先级别，这样你就能把优先级别的接触同低优先级别的接触中区分开来。
8、有时你可能需要为获得建立和信息付钱。
9、你要知道你想从接触交往中获得什么。如果你不知道你需要什么，你的社会关系网络中的成员也不知道。特定的问题只能得到特定的答案。